Объявление о проведении конкурса по формированию резерва управленческих кадров муниципального района «Барун-Хемчикский кожуун» Республики Тыва


 

В соответствии с Указом Главы Республики Тыва от 31 декабря 2013 года № 263 «Об утверждении Положения о резерве управленческих кадров Республики Тыва» и во исполнение пункта 2 перечня поручений Главы Республики Тыва по итогам встречи с полномочными представителями Главы-Председателя Правительства Республики Тыва в муниципальных образованиях от 12.01.2018г. № 3 администрация Барун-Хемчикского кожууна объявляет о проведении конкурса по формированию резерва управленческих кадров на следующие должности:

- председатель администрации Барун-Хемчикского кожууна;

- первый заместитель по жизнеобеспечению, энергетике, строительству, транспорту и ЖКХ;

- заместитель председателя по правовым вопросам и профилактике правонарушений;

- заместитель председателя по социальной политике;

- заместитель председателя по экономике;

- начальник финансового управления;

- начальник управления образования;

- начальник управления труда и социального развития;

- начальник управления сельского хозяйства

- начальник управления культуры;

- начальник отдела градостроительства, земельных и имущественных отношений;

- начальник отдела по работе с СПС Кызыл-Мажалык;

- председатель администрации сельского поселения с. Ак;

- председатель администрации сельского поселения с. Аянгаты;

- председатель администрации сельского поселения с. Аксы-Барлык:

- председатель администрации сельского поселения с. Барлык;

- председатель администрации сельского поселения с. Бижиктиг-Хая;

- председатель администрации сельского поселения с. Шекпээр;

- председатель администрации сельского поселения с. Хонделен;

- председатель администрации сельского поселения с. Эрги-Барлык.

Требования, предъявляемые к кандидатам:

1) наличие гражданства Российской Федерации при отсутствии гражданства другого государства;

2) возраст от 25 до 50 лет;

3) отсутствие фактов нарушения ограничений, предусмотренных по ранее занимаемым должностям;

4) отсутствие судимости, отсутствие факта возбуждения уголовного дела на момент участия в конкурсе на включение в резерв управленческих кадров;

5) наличие высшего профессионального образования по направлению деятельности, повышения уровня образования в процессе трудовой деятельности (наличие второго высшего образования, ученой степени, переподготовки, публикаций и т.д.);

6) управленческий опыт не менее трех лет на должностях руководителей и заместителей руководителей органов государственной власти РТ и органов местного самоуправления в РТ, иных государственных органов РТ и муниципальных органов в РТ, а также руководителей, заместителей руководителей, руководителей структурных подразделений организаций независимо от их формы собственности.

Кандидат, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию следующие документы:

1) личное заявление;

2) анкету в письменном виде и на электронном носителе;

3) копию паспорта;

4) копии документов о профессиональном образовании;

5) копии документов, подтверждающих трудовую деятельность;

6) согласие на обработку персональных данных.

Кандидат вправе дополнительно представлять рекомендации с мест работы и иные документы, характеризующие его.

Дополнительно сообщаем, что при проведении отбора кандидатов в резерв управленческих кадров по каждому из выявленных кандидатов может проводиться проверка представленных им сведений, в том числе запрашиваться у правоохранительных, контрольных и иных органов информация, необходимая для подтверждения и установления достоверности сведений о кандидате.

Документы для участия в конкурсах принимаются с 26 марта по 26 апреля 2018 г.

Адрес места и время приёма документов: с. Кызыл-Мажалык, ул. Чадамба, д. 20, кабинет управляющей делами 2 этаж здания администрации кожууна, в рабочие дни с 14.00 до 18.00 ч. (кроме выходных и праздничных дней).

Конкурс состоится в форме собеседования 27 апреля 2018 года с 14 часов по адресу: с. Кызыл-Мажалык, ул. Чадамба, д. 20.

 

Опубликовано: 21.03.18 17:16:00

Тип события: Официальное заявление